把“大力提振消費(fèi)、提高投資效益,全方位擴(kuò)大國內(nèi)需求”放在首位,2024年12月召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會議提出,要大力提振消費(fèi)。3月16日,備受關(guān)注的《提振消費(fèi)專項行動方案》公布。
方案第一項是“城鄉(xiāng)居民增收促進(jìn)行動”,提出促進(jìn)工資性收入合理增長,健全最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整機(jī)制,科學(xué)合理提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
今年全國兩會期間,國家發(fā)改委發(fā)布的《關(guān)于2024年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況與2025年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃草案的報告》提出,適當(dāng)加快提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),2025年原則上所有省份都要調(diào)整。
3月17日,中國勞動學(xué)會特約研究員蘇海南接受紅星新聞采訪時表示,一個公司中,低薪崗位工資水平的提升,會帶動整個公司薪酬水平的水漲船高。薪酬的提升不僅能夠增加居民的收入,也會提升民眾的信心,進(jìn)而對消費(fèi)產(chǎn)生正面影響。目前需要貫徹落實(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整機(jī)制,同時確??茖W(xué)合理測算,精準(zhǔn)適度。
非公有制企業(yè)
可通過工資集體協(xié)商促進(jìn)工資合理增長
如何促進(jìn)工資性收入合理增長?
蘇海南表示,首先還是要創(chuàng)造有利于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的環(huán)境。在此基礎(chǔ)上,應(yīng)該合理提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),還應(yīng)當(dāng)大力促進(jìn)小微企業(yè)發(fā)展,從而解決就業(yè)問題。
從工資增長機(jī)制上,蘇海南分析,非公有制企業(yè)可以通過工資集體協(xié)商來促進(jìn)工資的合理增長;經(jīng)濟(jì)效益良好的國有大中型企業(yè)可以在工資總額增長的基礎(chǔ)上,合理提高低收入崗位的工資,乃至全企業(yè)職工的工資。
蘇海南表示,大多數(shù)公司會依照最低工資標(biāo)準(zhǔn),相應(yīng)提高本企業(yè)低薪崗位的工資水平,這自然會給公司中這些崗位的勞動者帶來好處;而他們薪酬的提升,也會讓中高職位工作者的收入水漲船高,從而促進(jìn)整個公司薪酬水平的適度提升。
北京大學(xué)國民經(jīng)濟(jì)研究中心主任蘇劍向紅星新聞介紹,在經(jīng)濟(jì)學(xué)中,最低工資標(biāo)準(zhǔn),一方面可以保護(hù)低收入者權(quán)益,但另一方面可能會減少企業(yè)實(shí)際用工需求。低收入者在市場中的議價權(quán)低,施行最低工資標(biāo)準(zhǔn)能夠保障他們的權(quán)益。在經(jīng)濟(jì)向好時,最低工資標(biāo)準(zhǔn)對就業(yè)市場的影響不大;在經(jīng)濟(jì)下行時,最低工資標(biāo)準(zhǔn)過高可能會抑制企業(yè)用工需求。
多省已宣布上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)
專家認(rèn)為需要精準(zhǔn)把控,確保適度
原勞動保障部頒布的《最低工資規(guī)定》,明確最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少調(diào)整一次。2015年人社部在一份關(guān)于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的文件中提出,在今后一段時間內(nèi),將最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每兩年至少調(diào)整一次改為每兩年至三年至少調(diào)整一次。
去年底以來,已經(jīng)有部分省份宣布上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。去年底,四川、內(nèi)蒙古、新疆等地均發(fā)布了最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)的通知。今年年初,福建、山西、貴州等地也出臺了相關(guān)政策。紅星新聞梳理發(fā)現(xiàn),多數(shù)地區(qū)都采取了三年一調(diào)整的頻率。
例如,今年2月14日,廣東宣布調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3月1日起,廣州、深圳月最低工資分別調(diào)整為2500元、2520元,其他地區(qū)分四檔調(diào)整(最高漲幅180元)。廣東上一次調(diào)整是在2021年12月1日。
蘇海南認(rèn)為,目前各地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)還有上調(diào)的空間,之所以要“適當(dāng)加快提高”,是因為經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生了轉(zhuǎn)變。近幾年,受多種因素的影響,各地調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的速度有所放緩。當(dāng)下,出于促進(jìn)消費(fèi)的目的,以及考慮到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展的現(xiàn)狀,提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的一些客觀條件已經(jīng)具備,各地便相繼開始調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)有一套調(diào)整機(jī)制。在蘇海南看來,現(xiàn)在最重要的是,按照已有的法規(guī)政策貫徹落實(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整機(jī)制。另一方面,“科學(xué)合理”很重要,需要進(jìn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的測算,如物價上漲幅度、當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展速度,從而為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整提供充分、科學(xué)、合理的依據(jù)。為了平衡勞動者權(quán)益和中小微企業(yè)用工負(fù)擔(dān),需要精準(zhǔn)把控,確保適度。
紅星新聞記者 胡伊文 實(shí)習(xí)生 張昊睿 北京報道
本文鏈接:http://www.020gz.com.cn/news-4-4135-0.html提振消費(fèi),工資怎么調(diào)?最低工資標(biāo)準(zhǔn)今年所有省份原則上都要調(diào)
聲明:本網(wǎng)頁內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)博主自發(fā)貢獻(xiàn),不代表本站觀點(diǎn),本站不承擔(dān)任何法律責(zé)任。天上不會到餡餅,請大家謹(jǐn)防詐騙!若有侵權(quán)等問題請及時與本網(wǎng)聯(lián)系,我們將在第一時間刪除處理。
點(diǎn)擊右上角微信好友
朋友圈
點(diǎn)擊瀏覽器下方“”分享微信好友Safari瀏覽器請點(diǎn)擊“
”按鈕
點(diǎn)擊右上角QQ
點(diǎn)擊瀏覽器下方“”分享QQ好友Safari瀏覽器請點(diǎn)擊“
”按鈕